高知県高知市の男性従業員育児休業取得促進に関する助成金制度
高知市では、男性従業員が育児休業を取得することを促進し、仕事と育児の両立を支援するための助成金制度を新たに設けています
この制度は、令和7年4月1日以降に特定の認証を受けた事業者を対象として、助成金を支給するものです
これにより、企業の従業員の定着率を高め、就業意欲の向上を図るほか、あるいは将来的には高知市の出生数の増加にもつながることが期待されています
助成金の目的と背景
この助成金制度は、仕事と育児を両立させることができる環境を整えることを目指しています
特に、男性が育児休業を取得しやすい社会を作るために、企業が求められる支援の一環として位置づけられています
制度概要
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象事業者 | 令和7年4月1日以降に認証を受けた企業 |
| 助成金の目的 | 育児休業の取得促進と従業員の定着率向上 |
記事参照元
掲載確認日：2025年05月23日
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